Работа: директор в Астане, 146 вакансий

Обязанности:

•Управление рестораном

•Обеспечение эффективной и бесперебойной работы ресторана

•Финансовый менеджемент

•Развитие персонала

•Соблюдение стандартов компании(сервис,чистота, качественный продукт и т д)

•Ведение отчетности и анализ результатов

Требования:

• Опыт работы от 3 лет

• Знание Каз яз и Русс яз

• Знание программы Iiko chain

• Опыт работы в сфере фаст фуда приветствуется

Условия:

•График 6/1 с 10:00 до 20:00

...

Энергетическая компания в сфере ВИЭ | Казахстан в поисках сотрудника!

Ищем лидера, способного управлять ростом, формировать стратегию и вести коммерческие проекты к реальному результату.Если у вас есть опыт работы в высокостандартизированной среде, способность принимать решения на стыке стратегии и операционного управления — это предложение для вас.

О компании

Мы — динамично развивающаяся энергетическая компания, реализующая проекты в сфере возобновляемых

...

Обязанности:

• Полное оперативное управление филиалом;

• Контроль выполнения планов по продажам и стандартов качества;

• Управление персоналом: подбор, адаптация, мотивация и контроль;

• Обеспечение соблюдения санитарных норм и корпоративных стандартов;

• Взаимодействие с поставщиками и другими структурными подразделениями;

• Контроль за финансовыми показателями и отчетностью;

• Организация бесперебойной работы кухни, зала и службы доставки;

• Проведение инвентаризаций, контроль сохранности ТМЦ;

• Решение административных и хозяйственных вопросов.

Требования:

• Опыт

...

"Coco Wear" — сеть магазинов женской брендовой одежды, обуви и аксессуаров. С 2018 года мы сделали стильными более 300 000 покупателей и продолжаем расти! Мы ищем энергичных и ответственных администраторов, которые помогут управлять магазином, повышать продажи и создавать идеальный сервис.

Что нужно делать?

• Организовывать работу магазина и персонала.
• Контролировать выполнение плана продаж и стандартов обслуживания.
• Вести отчетность по кассе

...

Условия:

• Конкурентная заработная плата: от 800 000 ₸, что отражает ваш опыт и профессионализм.
• Работа в команде, которая ценит эстетику, развитие и смысл, создавая вдохновляющую атмосферу.
• Возможность влиять на образовательную программу и видеть реальный результат своей работы.
• Комфортные условия труда и классная атмосфера, способствующая творческому подходу.
• Поддержка собственников и вовлечённой команды, готовой к сотрудничеству и обмену идеями.

Обязанности:

...

Обязанности:

● Организация и координация учебного процесса в средней и старшей школев соответствии с государственными стандартами Республики Казахстан;● Контроль за реализацией учебных программ, обеспечение качествапреподавания;● Ведение документации в соответствии с требованиями управленияобразования;● Внедрение современных образовательных технологий и методик;● Поддержка учителей, проведение методических совещаний, консультаций;● Мониторинг учебных достижений учащихся и анализ результатов;●

...

Position: Chief Financial Officer (CFO)

Location: AstanaEmployment Type: Full-TimeSeniority Level: Executive / C-level

About the Company

A fast-scaling international payment and financial technology platform operating across multiple jurisdictions. The company offers innovative infrastructure and transaction solutions for cross-border digital payments, servicing both retail and institutional clients. With a presence in key financial hubs, the platform is focused on

...

Обязанности:

• Умение пользоваться Интернетом, платформой Head Hunter, чат GPT.
• Организация плановых и внеплановых ремонтов.
• Актуализация чертежей и проектов, изменение и узаконение замены узлов с гарантией проектов
• Мониторинг состояния здания и инфраструктуры и своевременное реагирование.
• Взаимодействие и помощь подрядным организациями по ремонту и обслуживанию.
• Управление энергоснабжением, контроль за потреблением ресурсов.
• Формирование команды по пожарной безопасности и видеонаблюдения.
• Обустройство рабочих мест для

...

Обязанности:

• разработка и утверждение стратегии компании, бизнес-плана
• разработка плана продаж 2025-2026 гг, утверждение KPI
• развитие ВЭД связей на территории Казахстана, установление связей с государственными органами, бизнес-ассоциациями, владельцами и руководителями крупных и средних предприятий
• поиск и привлечение клиентов
• построение каналов сбыта для клиентов, поиск локальных партнеров, которые помогают строить каналы сбыта
• создание команды специалистов, управление командой
• продвижение услуг компании на рынке

...

Обязанности:

• Организация и контроль хозяйственного обеспечения деятельности школы;

• Обеспечение надлежащего санитарного состояния, пожарной безопасности и охраны труда на территории школы;

• Контроль за исправным состоянием зданий, оборудования, систем водоснабжения, отопления, электроснабжения, в т.ч. школьной мебели и техники;

• Ведение учета материальных ценностей, обеспечение рационального расходования ресурсов (вода, тепло, электроэнергия);

• Руководство хозяйственным персоналом (техперсонал, охрана, рабочие по обслуживанию зданий и сооружений);

• Аренда квартир

...

Обязанности:

– Руководство главными инженерами и техническими службами на объектах– Разработка и внедрение стандартов эксплуатации, ППР, планов ремонтов– Обеспечение надёжной и бесперебойной работы всех инженерных систем ЖК– Оптимизация эксплуатационных затрат, внедрение энергоэффективных решений– Участие в приёмке новых объектов, контроль соответствия инженерной документации– Работа с подрядными организациями, контроль качества и сроков работ– Анализ технических инцидентов,

...

Обязанности:

• Общее управление магазином;
• Достижение плановых показателей;
• Обеспечение выполнения корпоративных стандартов;
• Обеспечение высокого качества сервиса;
• Обучение и развитие команды;
• Мерчендайзинг;
• Контроль процесса приема и учета товара;
• Участие в продажах;
• Организация и проведение маркетинговых мероприятий в магазине.

Требования:

• Опыт работы в Fashion Retail middle и premium сегмента от 3 лет
• Опыт оказания премиального сервиса;
• Знание основных KPI, опыт их успешного достижения;

...

Обязанности:

• Разработка и управление бюджетами, прогнозирование доходов и расходов, анализ финансовых показател ей.
• Контроль за денежными потоками, обеспечение ликвидности и оптимизация оборотных средств.
• Составление и контроль финансовой отчетности, выполнение требований налогового и финансового законодательства.
• Участие в разработке стратегии компании, оценка и планирование долгосрочных финансовых целей
• Ведение переговоров с банками, инвесторами и другими финансовыми учреждениями, управление кредитным портфелем компании.
• Анализ и

...

Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии продаж фильтров (воздушные, масляные, топливные) для:
  • карьерной техники
  • сельхозтехники
  • горнодобывающих и агропромышленных предприятий
• Поиск и развитие ключевых клиентов в сегментах B2B и B2G
• Выход в тендерные процедуры, взаимодействие с отделами снабжения, техническими службами, GR-командами клиентов
• Формирование команды продаж, внедрение CRM, KPI, мотивационных схем
• Развитие региональной дилерской сети
• Анализ рынка, конкурентов, поиск новых продуктовых ниш
• Совместная

...

Обязанности:

• Организация работы филиала в соответствии со стратегии компании
• управление персоналом ( подбор, адаптация, обучение, мотивация, оценка,развитие)
• Поиск и привлечение новых клиентов и поддержание отношении с существующими
• соблюдение стандартов компании
• Выполнение планов продаж
• Обеспечение соблюдения трудовой и исполнительской дисциплины
• Анализ рынка и конкурентной среды
• Разработка и реализация бизнес планов
• Предоставление отчетности и информации о деятельности компании

Требования:

• Высшие образование в

...

Qugo — это платформа для работы с внештатным персоналом: самозанятыми, ИП, физлицами.Мы помогаем компаниям, которые работают с большим числом исполнителей, автоматизировать процессы, свести ручные операции к нулю и снизить риски переквалификации.

Мы запустились в декабре 2020 года. За это время компания выросла в 15 раз по обороту и продолжает активно расти. Мы развиваемся, аккредитованы как IT-компания, имеем государственную регистрацию

...

Если вы умеете превращать дерзкие идеи в реальные продажи и управляете цифрами уверенно, как креативом — добро пожаловать! Бюджет, свобода тестировать, «горящая» команда и наш отечественный бренд с сочной курочкой уже ждут вас.

Готовы расти вместе? Присылайте портфолио и пару строк о вашем самом вкусном кейсе на ватсап

Обязанности:

• Разработать и защитить маркетинговую стратегию сети.

• Сформировать и контролировать годовой маркет-бюджет

...

Обязанности:

• Реализация стратегии управления на вверенной территории.
• Определение приоритетных направлений развития
• Обеспечение бесперебойной работы территории.
• Планирование и контроль выполнения бюджетов
• Анализ финансовых показателей и повышение их рентабельности.
• Взаимодействие с ключевыми арендаторами и решение спорных вопросов.
• Контроль за выполнением условий договоров аренды.
• Привлечение новых арендаторов и улучшение арендного портфеля.
• Разработка и координация маркетинговых стратегий.
• Участие в проведении мероприятий и акций в

...

Обязанности:

• Участие в разработке и реализация HR-стратегии
• Управление процессами подбора персонала
• Создание и поддержание корпоративной культуры
• Развитие и обучение сотрудников
• Управление системами мотивации и компенсации
• Координация кадрового учета и трудового законодательства
• Разрешение трудовых споров и конфликтов
• Анализ и отчетность

Требования:

• Высшее юридическое образование.
• Высокий уровень общения, разрешения конфликтов и переговоров.
• Способность адаптироваться к изменениям и работать в условиях многозадачности.
• Умение

...

Обязанности:

— Формирование и реализация HR-стратегии, согласованной с целями образовательных проектов (школы языков, поступление за рубеж, онлайн-курсы).— Построение полного цикла подбора: профили должностей, воронка найма, интервью по компетенциям, оффер-менеджмент.— Разработка и внедрение системы грейдов, KPI и мотивации (фикс + бонусы за продажи/успешные кейсы)— Создание программ адаптации и обучения сотрудников (sales, academic staff, SMM), регулярная оценка эффективности.—

...